Over VOSEC

GECOÖRDINEERDE STATUTEN VOSEC vzw

25/4/2008

Ondernemingsnummer: 469825834

HOOFDSTUK I. – Rechtsvorm, naam, zetel, doel, duur

Art. 1. De vereniging werd op 24 september 1999 opgericht als een entiteit met rechtspersoonlijkheid, meer in het bijzonder als een vereniging zonder winstoogmerk (hierna “ vzw” genaamd) op grond van de wet van 27 juni 1921 betreffende de verenigingen zonder winstoogmerk (hierna genoemd: vzw-wet).

Art. 2. De vereniging draagt de naam “VOSEC vzw“

De vereniging werd opgericht voor onbepaalde duur. Haar maatschappelijke zetel is gevestigd in het gerechtelijk arrondissement Antwerpen, Franklin Rooseveltplaats 12/ 6 te 2060 Antwerpen. De maatschappelijke zetel kan door de algemene vergadering gewijzigd worden, waarbij de nodige openbaarmakingsvereisten vervuld zullen worden. De maatschappelijke zetel dient echter steeds binnen het Vlaams gewest gevestigd te zijn.

Art. 3. De vereniging heeft tot doel de ontwikkeling van de sociale economie in Vlaanderen en Brussel te stimuleren en te ondersteunen. De vereniging zal daartoe onder meer het overleg en de samenwerking organiseren tussen alle Vlaamse en Brusselse actoren binnen het werkveld van de sociale economie, beleidsbeïnvloedend optreden en een bijdrage leveren op het vlak van de visievorming.

De vereniging mag alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks met de verwezenlijking van haar doel te maken hebben en mag elk organisme, dat de verwezenlijking van het maatschappelijk doel in de hand werkt, steunen of er lid van worden. Zodoende kan ze alle handelingen verrichten die rechtstreeks of onrechtstreeks met de sociale economie te maken hebben. De vereniging kan ook, zij het op bijkomstige manier, commerciële activiteiten verrichten op voorwaarde dat de winst uitsluitend wordt gebruikt voor de realisatie van het doel waarvoor de vereniging is opgericht.

Bovenvermelde opsomming met betrekking tot de doelstelling dient niet beperkend te worden geïnterpreteerd.

Art. 4. De vereniging is bevoegd om alle roerende en onroerende goederen die zij voor het verwezenlijken van haar doel nodig heeft, te bezitten of te verkrijgen en er alle eigendomsrechten en andere zakelijke rechten op uit te oefenen.

Art. 5. Het maatschappelijk vermogen van de vereniging wordt o.a. gevormd door:

a) opbrengst van lidmaatschapsbijdragen en eventuele steungelden;

b) subsidies van de overheidsinstanties;

c) schenkingen, giften en legaten waarvan de vereniging de begunstigde is;d) opbrengsten van alle andere initiatieven door de vereniging genomen binnen haar doelstellingen.

HOOFDSTUK II. – Leden

Art. 6. VOSEC kent twee categorieën van leden: (1) de werkende leden, hetzij erkende deelsectoren, hetzij externe individuen, dit zijn de leden die beschikken over de rechten en plichten zoals omschreven in de VZW-wet en in deze statuten (2) de toegetreden leden, dit zijn de leden die enkel beschikken over de rechten en plichten omschreven in deze statuten conform artikel 2ter VZW-wet.

Het minimum aantal werkende leden bedraagt 6.

Art. 7.1. Als “werkend lid-erkende deelsector” dient men te behoren tot de gevestigde structuren , met of zonder rechtspersoonlijkheid, zoals de federaties, en overlegstructuren die als “erkende deelsectoren” binnen VOSEC actief zijn conform de erkenningsvoorwaarden terzake

Art. 7.2. Als “werkend lid-extern individu” dient men affiniteit te hebben met het beleid en welzijn van het Vlaams overleg sociale economie. Het aantal personen onder het statuut “werkend lid-externe individu” is minimum 3 en maximum 6. Werkende leden-extern individu worden aangeduid voor een periode van 2 jaar.

Art. 7.3. Als “toetredend lid” dient men, als organisatie of individu, de visie op en missie rond sociale economie van VOSEC genegen zijn, zoals vastgelegd door de algemene vergadering,en niet kunnen ondergebracht worden bij een van de bestaande en erkende deelsectoren.

Art. 8.1. Teneinde als lid van een bepaalde categorie te kunnen toetreden tot de vereniging moet het kandidaat-lid door de raad van bestuur worden voorgedragen en door de algemene vergadering worden aanvaard. Aangezien de samenstelling en de werkzaamheden van de vereniging niet mogen bepaald worden door politieke, filosofische of godsdienstige overwegingen, dient elk lid het volgende verdraagzaamheidsprincipe te aanvaarden, namelijk het eerbiedigen van de grondwettelijke principes en het harmonieus samenleven helpen bevorderen van alle bevolkingsgroepen en culturen.

Kandidaat-leden richten hun kandidaatstelling aan de voorzitter van de raad van bestuur. Feitelijke verenigingen duiden hun mandataris aan die hen vertegenwoordigt en delen de lijst van hun leden mee.

Art. 8.2 Feitelijke overlegstructuren die zich kandidaat stellen als werkend lid duiden een vaste mandataris aan , conform de lastgevingsmechanismen bepaald in de statuten of het huishoudelijk reglement van de overlegstructuur, die hen vertegenwoordigt en delen een kopie mee van hun statuten en, desgevallend, van hun huishoudelijk reglement, van hun lijst van leden op het ogenblik van hun aanvraag. Ze leggen onderling vast in een huishoudelijk reglement, op welke wijze de mandataris de leden consulteert en informeert.

De beslissingen worden genomen volgens de gebruikelijke procedure in de respectieve vergaderingen. Het kandidaat-lid heeft geen verhaal tegen het voordrachtrecht van de raad van bestuur, noch tegen de beslissing van de algemene vergadering.

Art. 9.1. Op voorstel van de raad van bestuur bepaalt de algemene vergadering de lidmaatschapsbijdrage.. De bijdrage wordt opgedeeld in een forfaitair gedeelte en een wisselend gedeelte in relatie tot het stemaantal van elk werkend lid in de algemene vergadering.

Art. 9.2. Het lidgeld voor de volledige groep “werkende leden-erkende deelsectoren” bedraagt maximum 25.000 EUR. Het effectieve totale bedrag van lidmaatschapsbijdrage wordt jaarlijks door de algemene vergadering vastgelegd.

Art. 9.3. De toegetreden leden kan een lidmaatschapsbijdrage gevraagd worden van maximum 500 EUR indien het een organisatie betreft maximum 100 EUR indien het een individu betreft.

Art. 9.4. De bijdrage van de werkende leden wordt en de verhoudingen tussen de verschillende leden wordt op 2-jaarlijkse basis geactualiseerd of bij uitzondering bij de eerstvolgende algemene vergadering indien zich nieuwe leden aanmelden.

Art. 10. Elk lid kan te allen tijde, mits hij er een maand vooraf kennis van geeft, uit de vereniging treden. Het ontslag dient bij aangetekende brief aan de voorzitter van de raad van bestuur ter kennis te worden gebracht.

Tot uitsluiting van een lid kan alleen door de algemene vergadering worden besloten, met een meerderheid van twee derden van de aanwezige en vertegenwoordigde leden en nadat het lid is gehoord, althans opgeroepen. Het lidmaatschap eindigt van rechtswege ingeval het lid overlijdt (natuurlijk persoon) of het lid wordt ontbonden (rechtspersoon).

Art. 11. Uittredende of uitgesloten leden en de rechtverkrijgenden van overleden leden hebben generlei aanspraak op het vermogen van de vereniging en kunnen nooit teruggave of vergoeding van de gestorte bijdragen, van aanbrengsten of van andere prestaties vorderen, behoudens hetgeen in deze statuten uitdrukkelijk anders is bepaald. In geen geval kan een uitgetreden of uitgesloten lid inzage, mededeling of afschrift van rekeningen, verzegeling van de goederen van de vereniging of het opmaken van een inventaris vragen.

HOOFDSTUK III. -- Algemene vergadering

Art. 12. De algemene vergadering is samengesteld uit de leden van de vereniging. De regelmatig bijeengeroepen algemene vergadering vertegenwoordigt alle leden en haar beslissingen zijn bindend voor iedereen.

Art. 13. De volgende bevoegdheden worden door de vzw-wet exclusief toebedeeld aan de algemene vergadering:

• de wijziging van de statuten;

• de benoeming en afzetting van de bestuurders en van de voorzitter van de raad van bestuur conform artikel 21 van de statuten;

• de benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;

• de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;

• de goedkeuring van de begroting en van de rekening;

• de ontbinding van de vereniging;

• de uitsluiting van een lid;

• de omzetting van de vereniging in een vennootschap met een sociaal oogmerk.

De algemene vergadering heeft bovendien de bevoegdheid, haar door de statuten toebedeeld, om, op voordracht van de raad van bestuur, leden te aanvaarden.

Art. 14. De algemene vergadering wordt bijeengeroepen door de voorzitter van de raad van bestuur. Al de stemgerechtigde leden en niet-stemgerechtigde leden moeten minstens veertien dagen voor de vergadering bij gewone brief of per e-mail opgeroepen worden.

De vergadering wordt gehouden op de plaats vermeld in de oproepingsbrief. De uitnodiging tot de algemene vergadering dient de agenda te bevatten.

Art. 15. De algemene vergadering moet tenminste eenmaal per jaar bijeengeroepen worden voor het goedkeuren van de rekening en de begroting, alsmede het beleid van de bestuurders.

Art. 16. De agenda van de algemene vergadering wordt vastgesteld door de raad van bestuur.Leden van de Algemene Vergadering kunnen voorafgaandelijk punten aanbrengen voor de agenda.

Art. 17. De algemene vergadering kan slechts geldig beraadslagen indien de helft van de stemgerechtigde leden aanwezig of geldig vertegenwoordigd is. Indien er niet geldig kan beraadslaagd worden moet een tweede algemene vergadering binnen de veertien dagen bijeengeroepen worden.

De beslissingen genomen door de tweede algemene vergadering zijn geldig, ongeacht het aantal aanwezige leden.

De algemene vergadering kan over de wijzigingen in de statuten en over de ontbinding van de vereniging alleen dan geldig beraadslagen wanneer het voorwerp daarvan bijzonder is vermeld in de oproepingsbrief en wanneer twee derden van de stemgerechtigde leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd is.

Tot een wijziging kan slechts worden besloten met een meerderheid van twee derden der aanwezige of vertegenwoordigde leden. Wanneer de wijziging echter het doel of één van de doelstellingen van de vereniging betreft, kan slechts geldig worden beslist wanneer zij door 4/5de van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden goedgekeurd wordt. Ook de beslissing tot ontbinding van de vzw kan slechts geldig worden genomen door 4/5de van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.

Zijn twee derden van de leden op de eerste vergadering niet aanwezig of niet vertegenwoordigd, dan kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden; deze kan beraadslagen, besluiten en de wijzigingen aannemen met de meerderheden die hoger werden bepaald, ongeacht het aantal aanwezige leden. De tweede vergadering mag niet binnen de 15 kalenderdagen volgende op de eerste vergadering gehouden worden.

Art. 18.1. De werkende leden-erkende deelsectoren beschikken over een aantal stemmen dat wordt bepaald in functie van het samengevoegd totaal van stemmenweging in functie van het getrapt systeem op basis van (1) het aantal leden dat zij vertegenwoordigen én (2) het aantal doelgroepwerknemers dat zij tewerkstellen.

De stemmen in functie van het aantal leden dat een werkend lid-erkende deelsector vertegenwoordigt worden als volgt toebedeeld:

- tussen 0-10 leden levert 2 stemmen op

- tussen 10-30 leden levert 4 stemmen op

- tussen 30-60 leden levert 6 stemmen op

- tussen 60-100 leden levert 8 stemmen op

- meer dan 100 leden levert 10 stemmen op.

De stemmen in functie van het aantal doelgroepwerknemers tewerkgesteld in het werkend lid-erkende deelsector worden als volgt toebedeeld:

- tussen 0-1000 doelgroepwerknemers levert 2 stemmen op

- tussen 1000 – 2500 doelgroepwerknemers levert 4 stemmen op

- tussen 2500 – 5000 doelgroepwerknemers levert 6 stemmen op

- tussen 5000 – 10.000 doelgroepwerknemers levert 10 stemmen op

- tussen 10.000 – 15.000 doelgroepwerknemers levert 14 stemmen op

- meer dan 15.000 doelgroepwerknemers levert 18 stemmen op.

Art. 18.2. Elk van de werkende leden-externe individuen heeft recht op één stem in de algemene vergadering.

De toegetreden leden hebben geen stemrecht.

Elk lid kan zich laten vertegenwoordigen door het geven van een schriftelijke volmacht aan een ander stemgerechtigd lid.

Elk lid kan maximaal één volmacht krijgen.

Art. 19. Alle beraadslagingen en verslagen worden vastgesteld in processen-verbaal, ondertekend door de voorzitter en de secretaris van de algemene vergadering en opgenomen in een bijzonder register. De leden van de vereniging kunnen van de beraadslagingen van de vereniging inzage nemen op de website van de vereniging.

Art. 20. De vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van de raad van bestuur of, bij diens ontstentenis, belet of afwezigheid door de vice-voorzitter, tenzij de vergadering er anders over beslist.

HOOFDSTUK IV. -- Bestuur van de vereniging

Art. 21.1. De vereniging wordt bestuurd door een raad van bestuur, samengesteld uit maximum 15 bestuurders.

Art. 21.2. De bestuurders worden benoemd uit de kandidaten voorgedragen door de werkende leden-erkende deelsectoren. Elke erkende deelsector heeft het recht kandidaten voor te dragen voor één bestuursmandaat. De deelsectoren dragen een effectieve kandidaat en een plaatsvervanger. Voor de erkende deelsectoren die van dit recht gebruik maken zal de algemene vergadering de bestuurders en plaatsvervangers benoemen in functie van de lijst voorgelegd door de erkende deelsectoren. Een huishoudelijk reglement van het bestuur bepaalt de modaliteiten naast de wettelijke bepalingen, waarin de plaatsvervanger kan optreden.

Art. 21.3. Tevens worden maximum drie onafhankelijke bestuurders benoemd uit de kandidaten voorgedragen door het bestuur en benoemd door de algemene vergadering.

Art. 22. De raad van bestuur benoemt onder zijn leden, bij gewone meerderheid van stemmen, een vice-voorzitter, een secretaris en een penningmeester. De voorzitter wordt verkozen door de algemene vergadering op voordracht van het zittend bestuur en is een van de drie onafhankelijke bestuurders. voor een periode van 3 jaar. Dit mandaat is hernieuwbaar.

Art. 23. De bestuurders treden in functie op het einde van de algemene vergadering door dewelke zij worden aangeduid. Hun mandaat duurt twee jaar en is hernieuwbaar.

De bestuurders oefenen in beginsel hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in de uitoefening van hun bestuursmandaat kunnen vergoed worden.

Art. 24. De raad van bestuur vergadert op bijeenroeping van de voorzitter of op bijeenroeping van een vijfde van de bestuurders. De bijeenroeping gebeurt schriftelijk, per brief of e-mail en, behoudens hoogdringendheid, tenminste vijf werkdagen voor de belegde vergadering. De oproeping vermeldt de agenda. Teneinde geldig te beraadslagen geldt een aanwezigheidsquorum van minstens de helft van de bestuurders.

De raad van bestuur streeft bij haar besluitvorming naar consensus. In geval van stemming wordt beslist met gewone meerderheid van de aanwezigen waarbij elke bestuurder beschikt over één stem. De raad van bestuur vergadert minimaal drie keer per jaar.

Elke bestuurder kan zich laten vertegenwoordigen door het geven van een schriftelijke volmacht aan een andere bestuurder.

Elke bestuurder kan maximaal één volmacht krijgen.

Art. 25. De beraadslagingen van de raad van bestuur worden vastgelegd in processen-verbaal, ondertekend door de voorzitter en de secretaris. De processen-verbaal worden in een speciaal register bijgehouden.

Art. 26. De raad van bestuur heeft de meest uitgebreide macht. Hij kan onder meer alle sommen ontvangen en betalen, van elke ontvangen of betaalde som kwijting geven of vragen, alle roerende en onroerende goederen kopen, legaten, giften en subsidies ontvangen, alle contracten en overeenkomsten afsluiten, geld plaatsen of ontlenen met of zonder hypotheekstelling, alle zakelijke rechten of verbintenissen verwezenlijken en afstaan, handlichting nemen voor of na betaling van hypothecaire inschrijvingen, beslagnemingen, voorrechten en pandrechten, in recht optreden als aanlegger of verweerder. De raad van bestuur benoemt en ontslaat alle personeelsleden van de vereniging en bepaalt hun bevoegdheden, hun bezoldiging of de hun toekomende vergoedingen. Hij stelt zijn huishoudelijk reglement op. Daartegenover voldoet het bestuur aan alle formele bestuurlijke verplichtingen.

Art. 27. De Raad van bestuur kan een gedeelte van haar bevoegdheden overdragen aan de algemeen directeur volgens de modaliteiten, bepaald in het huishoudelijk reglement. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of voor een reeks bepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd.

Art. 28. De vereniging wordt verbonden door de handtekeningen van twee bestuurders, waaronder minstens deze van de voorzitter. Binnen de bevoegdheden die aan hem/haar zijn gedelegeerd kan de algemeen directeur alleen beslissingen nemen en de vzw terzake vertegenwoordigen .

Art. 29. Door de bestuurders wordt geen persoonlijke verplichting aangegaan betreffende de verbintenissen van de vereniging. De bestuurders kunnen noch ten aanzien van derden, noch ten aanzien van de leden van de vereniging, persoonlijk aansprakelijk worden gesteld voor de handelingen die zij hebben gesteld binnen hun opdracht.

De persoonlijke aansprakelijkheid van de bestuurders is alleszins beperkt tot de in hun beheer bedreven onrechtmatige daden die vallen onder het gemeen aansprakelijkheidsrecht.

HOOFDSTUK V. – Werkgroepen

Art. 30. De algemene vergadering en de raad van bestuur kunnen, elk binnen hun bevoegdheidsdomein, werkgroepen oprichten. Binnen de respectievelijke werkgroepen kunnen externe deskundigen opgenomen worden.

De werkgroepen of externe deskundigen hebben een adviesbevoegdheid en kunnen geen beslissingen nemen in de plaats van of namens het orgaan dat hen heeft opgericht.

HOOFDSTUK VI. – Waarnemers

Art. 31. Waarnemers kunnen, mits uitdrukkelijk akkoord van de algemene vergadering, de algemene vergadering en de vergaderingen van de raad van bestuur bijwonen en mogen zich, mits toestemming van de voorzitter, tot de vergadering richten.

HOOFDSTUK VII. -- Begrotingen, rekeningen

Art. 32. Elk maatschappelijk jaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december. Op deze laatste datum worden telkens de rekeningen afgesloten en de begroting voor het volgend dienstjaar opgemaakt. Zij worden onderworpen aan de goedkeuring van de algemene vergadering, die eveneens ontheffing van aansprakelijkheid geeft aan de bestuurders. De rekeningen en de begroting, eventueel de inventaris en de balans, worden tenminste acht dagen voor de bijeenkomst van de algemene vergadering schriftelijk ter kennis van de leden gebracht. Deze kunnen op de zetel van de vereniging inzage vorderen van alle bescheiden, waarop de rekeningen, de begroting, de inventaris en balans zijn gesteund.

Art. 33. De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier gehouden op de griffie van de rechtbank van koophandel overeenkomstig het bepaalde in artikel 26novies vzw-wet.

HOOFDSTUK VIII-- Ontbinding, vereffening

Art. 34. Indien de algemene vergadering beslist tot ontbinding en vereffening van de vereniging, stelt zij één of meer vereffenaars aan en bepaalt hun bevoegdheden. De algemene vergadering beslist wat met het netto-actief gebeurt, na eventuele aanzuivering van alle schulden en lasten. In elk geval wordt het maatschappelijk vermogen overgedragen aan een vereniging met gelijksoortige doelstellingen.

Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw steeds dat zij “vzw in vereffening” is overeenkomstig artikel 23 vzw-wet.

Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en de ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het actief worden neergelegd ter griffie en bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad overeenkomstig het bepaalde in artikel 23 en in artikel 26novies van de vzw-wet en de desbetreffende uitvoeringsbesluiten.

Art. 35. Voor alles waarin hier niet uitdrukkelijk is voorzien, blijven de wet van 27 juni 1921, zoals gewijzigd, en de gebruiken inzake verenigingen van toepassing.

Antwerpen, 25 april 2008